4月25日，長沙縣委常委、組織部部長陶建軍一行蒞臨長沙思勝開展人才調(diào)研工作，公司董事長陳建波、總經(jīng)理陳留洋陪同接待。
 

　　
      陶建軍部長聽取了公司情況介紹，了解了公司發(fā)展歷程、主營業(yè)務、人才引進等相關情況。
 

　　
       陶建軍部長講到，長沙縣委堅定支持民營經(jīng)濟健康發(fā)展，鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道大力開展“三帶三抓兩促進”、“千人幫千企”等活動，狠抓產(chǎn)業(yè)培育、營商環(huán)境和片區(qū)建設，幫助企業(yè)實現(xiàn)“高質量發(fā)展”。
 

　　
       人才鏈作為創(chuàng)新驅動的關鍵一環(huán)，是新質生產(chǎn)力蓄勢提能不可少的重要因素。長沙思勝通過企業(yè)結構調(diào)整，將人才引進和加大科研經(jīng)費投入的形式，實現(xiàn)企業(yè)人才的培育、發(fā)展和成長，實現(xiàn)了企業(yè)的自我革新。
 

　　陳留洋總經(jīng)理講到，人才是企業(yè)發(fā)展中不可少的關鍵因素。優(yōu)秀的人才不僅僅是執(zhí)行者，更是創(chuàng)新的源泉和推動力量。他們的技能和專業(yè)知識不僅為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢，而且他們的創(chuàng)造力和創(chuàng)新思維能夠推動企業(yè)不斷進步和發(fā)展。
 

　　
       長沙思勝重視人才的培養(yǎng)、激勵，重視具有團隊合作精神的人才，增強企業(yè)員工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。未來長沙思勝將繼續(xù)加大企業(yè)人才培養(yǎng)力度，通過企業(yè)自我發(fā)展和更新，通過改變生產(chǎn)方式，將企業(yè)發(fā)展思路從追求數(shù)量增長，轉為注重產(chǎn)品質量、效率和創(chuàng)新上來。